El Integration Project Chief (IPC) será responsable de coordinar y gestionar la integración
de especificaciones eléctricas, arquitectura de sistemas y configuraciones vehiculares
en programas automotrices. Este rol asegura la liberación oportuna de documentación
técnica, análisis de requisitos, gestión de cambios y configuración vehicular (PROXI),
actuando como enlace entre equipos de ingeniería, programas y plantas de manufactura. El
IPC liderará reuniones de integración, apoyará la resolución de problemas eléctricos y
garantizará el cumplimiento de los hitos del programa durante el arranque de producción.
Actividades:
1. Liderazgo y Coordinación Cross-Funcional
• Liderar un equipo multidisciplinario para cumplir con los entregables y fechas del
programa.
• Facilitar reuniones de integración eléctrica, revisión de programas y resolución de
problemas técnicos.
2. Gestión de Documentación y Requisitos
• Revisar y comunicar Program Timing, Series Card, Product Plans y Bulletins a áreas
impactadas.
• Crear y gestionar Project Specification Releases (ej: Source Package, 1A, 2A).
• Procesar y dar seguimiento a Change Requests (CRs) en sistemas como DOORS y
herramientas de gestión de cambios.
3. Integración y Validación
• Apoyar el arranque de builds de desarrollo en plantas de ensamble, coordinando
con manufactura y calidad.
• Validar la configuración vehicular (PROXI) y actualizaciones técnicas.
• Liderar reuniones de Post-2A Risk Mitigation y procesos de RAR (Requirements
Analysis Report).
4. Soporte a Plantas y Resolución de Problemas
• Colaborar con plantas de ensamble para resolver problemas eléctricos durante las
fases iniciales de producción.
• Gestionar listas de CR Post-2A para bucles de integración PWB.
5. Comunicación y Reportes
• Presentar información técnica de manera clara y estructurada a stakeholders.
• Elaborar reportes de análisis de impacto por cambios en requisitos o
configuraciones.
Requirements
Habilidades técnicas:
Arquitectura de sistemas eléctricos automotrices (diagramas, estándares): Nivel intermedio (2-5 años de experiencia).
Uso de sistemas de gestión de cambios (ej: DOORS): Nivel intermedio (2-5 años de experiencia).
Manejo de herramientas de configuración vehicular (ej: PROXI): Nivel intermedio (2-5 años de experiencia).
Conocimiento de normativas automotrices (FMVSS, ECE u otros estándares): Nivel básico (0-2 años de experiencia).
Uso de SAP y Microsoft Office (Excel, PowerPoint): Nivel intermedio (2-5 años de experiencia).
Inglés avanzado (comunicación técnica global): Nivel avanzado (dominio equivalente a +5 años de experiencia).